我离职了,公司还给我发了一个月工资,我是否应该归还?请看问题补充
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发布时间:2024-10-24 10:05
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热心网友
时间:2024-10-24 13:07
可以起诉。直系亲属丧假是国家规定的员工应有福利。公司不应以此为理由解雇你的老公。而你也确实应该退还多打给你的工资。
如果你确信你老公有证据证明他确实是因为请丧假而被开除的。确定不是自己签署的离职申请或在辞退书上填写的其他理由。那么你可以找劳动监察大队或劳动仲裁委员会提起申诉。而在你老公的问题未得到解决之前不再接公司打给你的任何电话。而你老公接到公司找你的电话时,推说你不在。并且不清楚你多得一个月工资的事情。当公司起诉你的时候,你可以申请并案解决。要求公司因辞退你老公的既成事实赔偿无故解除劳动合同的损失款。基本上应该每工作一年给一个月工资,并且如果该公司未提前一个月通知你老公的话,还可以多要求一个月工资的补偿。
注意,你真要如此执行的话,这里有两个要点。
要点一:先去劳动仲裁委员会或劳动监察大队提起仲裁申请。
要点二:一定不能向公司表明你拒绝归还款项,只能拖延。玩三五天的失踪后就必须接一两次电话说明你现在很忙。归还需要时间周期。一直拖到你老公的仲裁开始解决。
如果还有不懂的问题可以加我QQ1411734939
热心网友
时间:2024-10-24 13:07
公司怕你辞职后你老公也辞职,所以直接把你老公也辞了!工资给你就拿着呗!