为什么事业单位有签 聘用合同"还有的签"劳动合同"?谢谢
发布网友
发布时间:2024-10-24 11:08
我来回答
共1个回答
热心网友
时间:2024-11-09 17:59
劳动合同法规定:
第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
不管你签的合同是什么名字,只要涵盖并明确上述内容就是一份完整的劳动合同。事业单位有的签聘用合同是为了规避劳动纠纷的风险,想出了事一推了之,实际上是不可以的。